Lidl recrute 1000 responsables pour 2500 euros net sans expérience exigée

Travailler pour Lidl, ça vous dit ? L'enseigne cherche actuellement à recruter. Et vous n'avez pas à avoir un CV blindé pour postuler !

Lidl embauche. L’enseigne de la grande distribution recherche ses futurs responsables de magasin. Le job est bien payé et aucune expérience n’est exigée. Prêt(e) à postuler ?

Une adresse toujours appréciée des Français

Faut-il encore présenter les magasins Lidl ? L’enseigne discount qui nous vient d’Allemagne est implantée en France depuis 1989. Et depuis, son succès ne s’est jamais démenti.

Il faut dire qu’une adresse qui promet de faire ses courses moins chères, tout le monde y court ! Surtout que la qualité des produits est au rendez-vous. Chez Lidl, retrouvez tous les jours des produits frais. Mais aussi du pain cuit sur place, des références bio et même des marques nationales.

La marque a aussi des tas d’articles pour la maison, les loisirs, le bricolage ou pour assurer votre garde-robe. Profitez d’ailleurs que leurs prix vont encore dégringoler pour le Black Friday. Le discounter organise cet évènement ce lundi 20 novembre.

C’est le bon moment d’en profiter pour réaliser vos achats de Noël, ainsi que vos cadeaux. Car les fêtes arrivent dans moins d’un mois. Lidl vous promet cette année de vous les faire vivre sans ruine pour votre porte-monnaie.

Si l’inflation a lourdement impacté les consommateurs en 2023, le discounter promet de leur faire retrouver du pouvoir d’achat. La marque se bat en effet avec les industriels pour réussir à maintenir ses prix bas. Mais la lutte n’est pas facile, comme le confiait cette année, Michel Biero, patron de Lidl France.

« Il faut forcer les multinationales qui fournissent les produits de consommation courante aux supermarchés à revenir à la table des négociations. Et ce pour baisser les prix », avait-il fait savoir.

La fréquentation de ses supermarchés par la clientèle est cruciale pour Lidl. Car la firme entend bien se maintenir dans le cœur des consommateurs. Et aussi, continuer à s’étendre sur le territoire.

 

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Avez-vous envie de travailler pour Lidl ?

D’ailleurs à ce propos, Lidl recrute ! En effet, la marque discount cherche actuellement ses 1000 nouveaux responsables de supermarché. Il s’agit d’un rôle central dans le bon fonctionnement d’un supermarché. Car c’est à cette personne que revient la tâche de s’assurer que les produits soient toujours disponibles en rayons. Avec des prix correctement affichés.

Elle doit aussi veiller à garder le magasin propre et bien rangé. Ce futur responsable chez Lidl devra aussi avoir une âme de manager. Car son rôle est de veiller à ce que ses équipes travaillent bien entre elles.

Il doit donc les former, mais aussi les guider et les conseiller. Il s’agit en résumé d’une mission très complète, qui à première vue, nécessite de l’expérience. Or, Lidl ne demande pas de compétence préalable pour ce poste. C’est donc une opportunité en or à saisir.

Surtout que le salaire est plutôt alléchant. L’enseigne de la grande distribution rémunère en effet ce travail 2500 net par mois. L’enseigne offre même une formation complète de 30 semaines pour intégrer son groupe.

Cette offre d’emploi est valable actuellement. Pour postuler, il suffit de se rendre sur le site emplois.lidl.fr. Vous y trouverez toutes les annonces de l’enseigne. Dont cette offre de manager.

Voilà peut-être le cadeau de fin d’année que vous n’attendiez pas de la part du discounter. Si vous avez envie de faire partie de la grande aventure de la marque, c’est à vous de jouer. Tous à vos CV !

G. V.

Rédactrice au long cours pour Tuxboard.com, je rédige également des articles pour différents médias. Passionnée de culture, musique et cinéma, j'aime écrire sur divers sujets. Mes domaines de prédilection sont l'actu, le lifestyle et les médias.